2019年11月28日 / 最終更新日時 : 2020年3月10日 佐塚眞弘 シニア職場還流PJ(MDH) 【ご報告】第９回「まだ出来る人(MDH)研究会」を開催(2019.11.25) YUVECは2019年11月25日かながわ県民センターにて第9回「まだ出来る人(MDH)研究会」を開催しました。今までの研究会における議論を受けて、事務局よりシニアが活躍できるであろう仕事や環境のあり方等を整理した課題案 […]
2019年11月25日 / 最終更新日時 : 2020年1月28日 鋤柄 YUVECからのご案内 【ご案内】ホームページURLを変更・統合いたしました YUVECホームページアドレス（URL）を https://yuvec.org に変更・統合いたしました。｢ブックマーク｣などに登録していただいている場合は、設定の変更をお願いいたします。尚、旧URL https://y […]
2019年12月2日 / 最終更新日時 : 2019年12月17日 小原秀嶺 横浜パワエレカレッジ 横浜パワーエレクトロニクスカレッジ研修研究会 法人会員募集開始のご案内 横浜パワーエレクトロニクスカレッジの「パワーエレクトロニクス研修研究会」法人会員の募集を2019年12月2日に開始致しました。パワーエレクトロニクス研修研究会については，こちらのパンフレットの最終ページをご覧ください。 […]
2019年10月30日 / 最終更新日時 : 2019年12月17日 小原秀嶺 横浜パワエレカレッジ 【ご案内】横浜パワーエレクトロニクスカレッジ「開講説明会」開催(2019.11.15)のご案内 2020年度に開講する「横浜パワーエレクトロニクスカレッジ」の開講説明会を以下の通り開催いたします。2016～2019年度に実施したNEDO委託事業「先端パワーエレクトロニクス技術体系教育講座」の成果と反省を踏まえ，リニ […]
2019年9月23日 / 最終更新日時 : 2019年12月20日 YUVEC YUVECからのご案内 【ご報告】横国Day (2019.10.5) YUVEC活動報告会の開催 YUVEC会員各位 秋の気配が日増しに色濃くなってまいりましたが、皆様いかがお過ごしでしょうか。日ごろYUVECの活動にご理解とご支援を賜り厚く御礼申し上げます。 さて、次のとおり、第１４回「横国Day（ホームカミング […]
2019年9月20日 / 最終更新日時 : 2019年12月20日 佐塚眞弘 シニア職場還流PJ(MDH) 【ご報告】第８回「まだ出来る人(MDH)研究会」を開催（2019.09.18） YUVECは9月18日横浜国立大学共同研究推進センターにて第８回「まだ出来る人(MDH)研究会」を開催しました。この第8回研究会は第7回とセットになっており、第7回にて議論された職場還流を考えているシニアの心理との向き合 […]
2019年9月20日 / 最終更新日時 : 2019年10月31日 YUVEC シニア職場還流PJ(MDH) 【ご報告】「まだ出来る人(MDH)臨時研究会」を開催(2019.9.6) YUVECは9月6日（株）メトロール殿（東京都立川市）のご厚意により、同社を訪問、オフィス見学、工場見学をして、シニアが若い人たちと一緒に働く場を見せていただいたのち、それぞれ同社のキーポジションに就かれている3名の シ […]
2019年9月19日 / 最終更新日時 : 2019年10月31日 YUVEC シニア職場還流PJ(MDH) 【ご報告】第４回まだ出来る人（ＭＤＨ）の”隙間時間”活用シンポジウムを開催（2019.08.29） YUVECは8月29日波止場会館にて第４回「まだ出来る人(MDH)」の“隙間時間”活用シンポジウムを開催しました。●基調講演 「定年後のシニアの処遇低下はどこまで許されるのか？」 講師 石崎 由希子氏（横国大大学院 […]
2019年7月30日 / 最終更新日時 : 2019年12月19日 YUVEC シニア職場還流PJ(MDH) 【ご案内】第4回「まだ出来る人」の”隙間時間” 活用シンポジウム―人生100年時代のシニア雇用における課題と展望― YUVECは8月29日（木） 波止場会館 （横浜港・大桟橋入口） において 「まだ出来る人」の“隙間時間”活用シンポジウムを開催します。 今回は、人生100年時代の高齢者雇用における課題と展望 […]
2019年7月23日 / 最終更新日時 : 2019年9月23日 YUVEC シニア職場還流PJ(MDH) 【報告】第7回「まだ出来る人(MDH)研究会」を開催(2019.7.22) YUVECは7月22日かながわ県民センターにて第7回「まだ出来る人(MDH)研究会」を開催しました。 発表者：安藤 孝敏氏（ 横浜国立大学大学院 環境科学研究院 教授 ） 「企業経営者が留意すべきシニアの心理～高 […]
